С 1 сентября 2024 года начинает действовать новая Методика проведения специальной оценки условий труда (СОУТ), утвержденная приказом Минтруда России № 817н.
Основные изменения, которые вводит этот приказ:
Внедрение обновленной Методики проведения СОУТ.
Утверждение классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов.
Установление формы отчета о проведении СОУТ.
Введение инструкции по заполнению формы отчета о проведении СОУТ.
Методика включает обязательные требования, такие как идентификация потенциально вредных и опасных факторов, их исследование и измерение, определение классов вредности и опасности условий труда, а также документирование результатов оценки.
Эти изменения направлены на упрощение процедур СОУТ, улучшение качества и точности оценки для работников, трудящихся во вредных условиях, и принятие мер для повышения безопасности и здоровья сотрудников.
Ранее действовавшая Методика проведения СОУТ, утвержденная приказом Минтруда России от 24 января 2014 года № 33н, утрачивает силу.
Основные изменения, которые вводит этот приказ:
Внедрение обновленной Методики проведения СОУТ.
Утверждение классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов.
Установление формы отчета о проведении СОУТ.
Введение инструкции по заполнению формы отчета о проведении СОУТ.
Методика включает обязательные требования, такие как идентификация потенциально вредных и опасных факторов, их исследование и измерение, определение классов вредности и опасности условий труда, а также документирование результатов оценки.
Эти изменения направлены на упрощение процедур СОУТ, улучшение качества и точности оценки для работников, трудящихся во вредных условиях, и принятие мер для повышения безопасности и здоровья сотрудников.
Ранее действовавшая Методика проведения СОУТ, утвержденная приказом Минтруда России от 24 января 2014 года № 33н, утрачивает силу.