⚡️ Что делать после утверждения отчета о специальной оценке условий труда (СОУТ)
1️⃣ В течение 3 рабочих дней с даты утверждения отчета необходимо направить уведомление об этом в организацию, которая проводила СОУТ.
2️⃣ В течение 30 рабочих дней после внесения сведений в ФГИС нужно подать декларацию в Государственную инспекцию труда. Это можно сделать через официальный сайт Роструда.
3️⃣ В течение 30 календарных дней с момента утверждения отчета ознакомьте работников с результатами СОУТ. Если сотрудники меняются часто, удобно использовать дополнительные листы ознакомления к картам СОУТ.
4️⃣ При установлении опасного класса условий труда на рабочем месте необходимо незамедлительно уведомить об этом работника (ст. 216.2 ТК РФ).
5️⃣ В течение 30 календарных дней после утверждения отчета опубликуйте результаты СОУТ на официальном сайте организации. Для этого достаточно разместить сводные ведомости и перечень мероприятий по улучшению условий труда.
6️⃣ Подготовьте дополнительные соглашения к трудовым договорам: укажите установленный класс условий труда, а при наличии вредности — гарантии и компенсации.
1️⃣ В течение 3 рабочих дней с даты утверждения отчета необходимо направить уведомление об этом в организацию, которая проводила СОУТ.
2️⃣ В течение 30 рабочих дней после внесения сведений в ФГИС нужно подать декларацию в Государственную инспекцию труда. Это можно сделать через официальный сайт Роструда.
3️⃣ В течение 30 календарных дней с момента утверждения отчета ознакомьте работников с результатами СОУТ. Если сотрудники меняются часто, удобно использовать дополнительные листы ознакомления к картам СОУТ.
4️⃣ При установлении опасного класса условий труда на рабочем месте необходимо незамедлительно уведомить об этом работника (ст. 216.2 ТК РФ).
5️⃣ В течение 30 календарных дней после утверждения отчета опубликуйте результаты СОУТ на официальном сайте организации. Для этого достаточно разместить сводные ведомости и перечень мероприятий по улучшению условий труда.
6️⃣ Подготовьте дополнительные соглашения к трудовым договорам: укажите установленный класс условий труда, а при наличии вредности — гарантии и компенсации.